Журнал "Главный Бухгалтер. Зарплата"

Практический журнал для бухгалтеров "Главный Бухгалтер. Зарплата"

"Главный Бухгалтер. Зарплата" - практикум-справочник, разъясняющий правила расчета и выплаты заработной платы.

Аналитические материалы, основанные на нормах действующего законодательства, практические примеры расчетов с составлением проводок, ответы на вопросы, разбор типичных нарушений!
Решение всех проблем и вопросов в части заработной платы, возникающих в связи с выходом нового Трудового Кодекса РБ!

Специально для бухгалтеров в журнале "Главный Бухгалтер. Зарплата" разъяснения, касающиеся:
• заработной платы по сдельной и повременной форме оплаты труда;
• основной и дополнительной заработной платы;
• доплат, надбавок стимулирующего и компенсирующего характера;
• премирования работников;
• расчета сумм оплаты отпусков и других выплат по среднему заработку, в том числе по временной нетрудоспособности;
• удержаний из заработной платы в ФСЗН, а также прочим удержаниям из зарплаты работников;
• особенности исчисления подоходного налога.

Авторы журнала – специалисты Министерства труда и социальной защиты, опытные бухгалтеры-практики, аудиторы, редакторы журнала "Главный Бухгалтер".

Каждые 2 недели в Вашем распоряжении будет оперативный обзор новостей законодательства – рубрика "Зарплатные новости".

Периодичность – 2 раза в месяц
Удобный формат

 Распечайте счет на подписку  или подпишитесь в редакции по телефону (017) 209-69-01!

Реклама в журнале

N  9  2012

Договоры добровольного страхования медицинских расходов и отчисления на социальное страхование: помните об особенностях

Автором публикации означены дополнительные условия, при соблюдении которых страховые взносы в ФСЗН от средств, направленных работодателями на расходы по договорам добровольного страхования медицинских расходов не начисляют.

Приводятся примеры, указывается корреспонденция счетов по хозяйственным операциям.

Разделение рабочего дня на части требует точного учета времени, подлежащего оплате

Разделение рабочего дня на части – мера вынужденная, так как перерывы в работе предоставляют не только для отдыха и восстановления сил работника, но и в интересах нанимателя, которому разделение рабочего дня на части необходимо для оптимизации трудового процесса. Как правильно учесть рабочее время при таком режиме работы и оплатить его – читайте в данной статье.

Разъяснения порядка оплаты труда в коммерческих организациях

В связи с многочисленными вопросами по оплате труда, поступающими от читателей, редакция журнала «Главный Бухгалтер. Зарплата» обратилась за разъяснениями по самым актуальным из них к начальнику главного управления труда и заработной платы Минтруда и соцзащиты РБ Ирине Анатольевне Козлитиновой. Интервью с Ириной Анатольевной представлено в данной публикации.

Выплаты в пользу работников: порядок обложения подоходным налогом

В  предлагаемом материале в табличной форме  изложена информация об исчислении подоходного налога с физических лиц при  начислении  наиболее часто встречающихся выплат в пользу работников.