Порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого работнику за время трудового и социального отпусков, для выплаты компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, выходного пособия и в других случаях, предусмотренных законодательством, кроме тех, когда законодательством установлен иной порядок его исчисления, определен Инструкцией о порядке исчисления среднего заработка, утвержденной постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция № 47).
С 1 октября 2017 г. данный документ утвержден в новой редакции. Постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 20.10.2017 № 57 в Инструкцию № 47 были внесены изменения и дополнения, распространяющиеся на отношения, возникшие с 1 октября 2017 г. В очередной раз постановлением данного ведомства от 04.01.2018 № 4 внесены изменения и дополнения в редакцию Инструкции № 47, вступившей в силу с 1 октября 2017 г. Они вступают в силу с 17 января 2018 г. Суть их состоит в следующем.
«В Налоговом кодексе Республики Беларусь (далее – НК) с 01.01.2019 года несколько изменились подходы к нормированию расходов на топливо для механических транспортных средств», - отметила в своем обращении в МНС Ассоциация налогоплательщиков.
При ликвидации организации, прекращении деятельности индивидуального предпринимателя, сокращении численности или штата работников трудовой договор должен быть расторгнут независимо от того, является ли он срочным или заключенным на неопределенный срок (п. 1 ст. 42 Трудового кодекса РБ).
Помните, что при ликвидации организации увольнению подлежат все без исключения работники данной организации, включая льготные категории работников, которых при других обстоятельствах уволить нельзя, а именно:
(Комментарий к ст. 126 Трудового кодекса Республики Беларусь)
При суммированном учете рабочего времени работнику устанавливается сумма часов рабочего времени по графику работ за учетный период (часть третья ст. 126 Трудового кодекса Республики Беларусь; далее – ТК).
В нашем стремительном веке движущей силой является внедрение информационных технологий, которое не обошло стороной и бухгалтерию, что неудивительно, ведь бухгалтерский учет - один их наиболее трудоемких процессов, который охватить, что называется «вручную», - сложно, а порой и невозможно.
Рассмотрим на практической ситуации, как правильно произвести расчет пособия по временной нетрудоспособности в случае, когда работница обратилась в организацию здравоохранения по окончании рабочего дня.
С 2015 г. принципиально изменился порядок исправления в бухгалтерском учете ошибок прошлых лет. Если ранее такие ошибки могли отражаться в доходах и расходах текущего периода и влияли на финансовый результат текущего отчетного периода, то с 2015 г. суммы исправления ошибок прошлых лет, относящиеся к доходам и (или) расходам, отражаются с использованием счета 84 «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)». Принципиально новым является требование о внесении исправлений в бухгалтерскую отчетность. Как это нужно сделать, разъясняет автор материала.
С 2019 г. изменилась форма отчета 4-фонд.
Под отпуском понимается освобождение от работы по трудовому договору на определенный период для отдыха и иных социальных целей с сохранением прежней работы и заработной платы в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Республики Беларусь (далее – ТК).
Продолжительность основного отпуска не может быть менее 24 календарных дней (ст. 155 ТК).
С 23 марта 2019 г. вступили в силу изменения, которые коснулись и порядка возмещения расходов по найму жилого помещения при командировках как в пределах Республики Беларусь, так и за границу.
