Напомним, что Указом Президента Республики Беларусь от 21.08.2017 № 298 «О списании курсовых разниц» (далее – Указ № 298) установлено следующее.
При заполнении форм ПУ-3 обязательно указывать код категории застрахованного лица 03 «Работа по гражданско-правовому договору с юрлицом или ИП», код вида деятельности «ДОГОВОР» и «ВЗНОСЫВРЕМ».
13 февраля 2019 г. – последний срок для представления в органы государственной статистики формы 1-мп «Отчет о финансово-хозяйственной деятельности малой организации» за 2018 г.
13 февраля 2019 г. – последний срок для представления в органы государственной статистики формы 1-мп «Отчет о финансово-хозяйственной деятельности малой организации» (далее – форма 1-мп). Форма и указания по ее заполнению (далее – Указания) утверждены постановлением Белстата от 25.10.2018 № 105.
Ассоциация налогоплательщиков совместно c Министерством по налогам и сборам Республики Беларусь и при участии члена Ассоциации налогоплательщиков ООО «АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА» провела круглый стол на тему: «Особенности применения стандартных и имущественных налоговых вычетов при исчислении подоходного налога в 2019 году».
В Беларуси порядок оформления предварительных заказов на обслуживание покупателей в объектах общественного питания изменится с 21 февраля 2019 года.
С 18 февраля 2019 г. вступают в силу изменения и дополнения в Закон Республики Беларусь «О транспортно-экспедиционной деятельности», внесенные Законом Республики Беларусь от 09.11.2018 № 145-З (далее – Закон № 145-З).
Порядок приостановления операций по счетам при неисполнении в срок налогового обязательства, неуплате пеней стал более лояльным с 1 января 2019 года.
4 января 2018 г. принято постановление Минздрава и Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь № 1/1, которое вступило в силу 31 января 2019 г.
Ситуация 1
Работница Ильина И.К. находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, уволена в последний день отпуска 22 ноября 2018 г. с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск в размере 872,14 руб. Рабочих дней и других начислений в 2018 г. не было. Размер взносов в организации составляет 35 % (28 % (на пенсионное страхование за счет организации) + 6 % (на социальное страхование за счет организации) + 1 % (на пенсионное страхование за счет работника)).
