Особенности оказания матпомощи в связи с тяжелым материальным положением

10 августа 2018

В жизни любого человека может наступить период, когда ему нужна поддержка, в т.ч. финансовая. Нередко помощь оказывается именно по месту работы. В законодательстве предусмотрен порядок оказания материальной помощи, в т.ч. в связи с тяжелым материальным положением. Для этого важно знать:

  • каким документом регулируется оказание матпомощи в организации;
  • кому может быть оказана матпомощь;
  • когда и в каких размерах наниматель может выплатить такую помощь;
  • есть ли какие-либо изменения по этому вопросу в законодательстве в 2018 г.;
  • каковы особенности оказания этой матпомощи;
  • как правильно исчислить «зарплатные» налоги с сумм такой помощи;
  • может ли наниматель отказать в матпомощи?

Наши эксперты подготовили особый материал, в котором даны ответы на примерах практических ситуаций:

«Материальная помощь в связи с тяжелым материальным положением»

При прочтении вам понадобятся следующие материалы:

- Две материальные помощи к отпуску и страховые взносы в ФСЗН

- Штрафы за нарушения порядка налогообложения повышены в Беларуси

- Реализация трудовых книжек и НДС

- Новый Налоговый кодекс-2019: краткий обзор изменений

- Напоминаем: список важных тем на 2-е полугодие 2018 года

Если вы заметили ошибку в тексте новости, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Читайте также

Рубрики

Ценообразование

Внешнеэкономическая деятельность

Наверх
http://www.gb.by/novosti/vsya-lenta/osobennosti-okazaniya-matpomoshchi-v-svy?utm_source=gb-mainpage&utm_campaign=rekomenduem&utm_medium=link

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.