За все ли отвечает главный бухгалтер?

Юлия Кудрявец, юрист

В последнее время встречаются ситуации, когда не все банковские переводы от белорусских организаций в адрес китайских контрагентов доходят до адресата. Такое происходит даже тогда, когда платежи были произведены в точности по банковским реквизитам, указанным в договоре, а документы проверялись банком. Банк-отправитель утверждает, что деньги дошли до получателя. Но получатель показывает данные своего банка о том, что деньги на счет не поступали. Как результат, между резидентом и нерезидентом возникает конфликт, а договор не исполняется, поскольку китайская сторона не получила деньги.

Руководители белорусских организаций порой утверждают, что разбираться с банками – это прямая обязанность главного бухгалтера, который должен обеспечивать платежи. А если он этого не делает, то будет привлечен к ответственности.

Автор настоящей статьи рассмотрит, есть ли основания в таких ситуациях для того, чтобы привлечь к ответственности главного бухгалтера.

В таких ситуациях, как описанная выше, у руководителя нет оснований привлекать главного бухгалтера к дисциплинарной ответственности.

Напомним, что дисциплинарная ответственность устанавливается за противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей (дисциплинарный проступок) (ст. 197 ТК [1]).

В свою очередь, противоправным признается такое поведение (действие или бездействие) работника, при котором он не исполняет или не должным образом исполняет возложенные на него трудовые обязанности (часть третья п. 3 постановления Пленума ВС № 4 [2]).

Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей может выражаться в нарушении требований законодательства, правил внутреннего трудового распорядка, обязанностей по трудовому договору (контракту), должностных инструкций, положений, приказов (распоряжений) нанимателя, технических правил и т.п. (часть четвертая п. 3 постановления Пленума ВС № 4)...

<…>

Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 30/ 2023.

Нужен срочный доступ к материалу?

Воспользуйтесь автоматической системой получения доступа ко всем материалам портала GB.BY 24/7.

Мгновенное подключение на 10 дней через ЕРИП за 37 руб. 80 коп.

Оплатить и получить доступ

У меня есть подписка

Теги: материальная ответственность , платежи , ответственность

Предыдущая статья
Учет при приобретении и доработке программных продуктов: что должен знать бухгалтер

Следующая статья
Аренда движимого имущества у нерезидентов: когда можно применить пониженную ставку налога на доходы?

Документы к статье

[1] Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК)

[2] постановление Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 28.06.2012 № 4 «О практике применения судами законодательства о трудовой дисциплине и дисциплинарной ответственности работников» (далее – постановление Пленума ВС № 4)

[3] Закон Республики Беларусь от 12.07.2013 № 57-З «О бухгалтерском учете и отчетности» (далее – Закон № 57-З)

[4] выпуск 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих «Должности служащих для всех видов деятельности», утвержденный постановлением Минтруда Рес-публики Беларусь от 30.12.1999 № 159 (далее – выпуск 1 ЕКСД)

[5] Инструкция о регистрации резидентами валютных договоров, утвержденная постановлением Правления Нац-банка Респуб-лики Беларусь от 12.02.2021 № 37 (далее – Инструкция № 37)

[6] Кодекс Республики Беларусь об административных право-нарушениях (далее – КоАП)

Сохранить закладку

Мои закладки