AA

Работник принят по срочному трудовому договору: два вопроса из практики

Порой в организации складываются ситуации, когда на работу необходимо принять работника по срочному трудовому договору. Какие вопросы возникают в таких ситуациях? Узнайте, с какими автор столкнулся на практике.

1. С какой периодичностью нужно выплачивать заработную плату?

С работником организации заключен срочный трудовой договор на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника. Все работники организации работают по контракту, где указано, что заработная плата выплачивается |*| один раз в месяц.

* Как не нарушить срок выплаты заработной платы

Вправе ли организация установить работнику, работающему по срочному трудовому договору, выплату заработной платы 1 раз в месяц?

<…>

Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 28/ 2022.

Нужен срочный доступ к материалу?

Воспользуйтесь автоматической системой получения доступа ко всем материалам портала GB.BY 24/7.

Мгновенное подключение на 10 дней через ЕРИП за 37 руб. 80 коп.

Оплатить и получить доступ

У меня есть подписка

Документы к статье
Сохранить закладку
Мои закладки

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.

icon-popup