Сотрудница – молодой специалист принята на работу 4 апреля 2024 г. С 12 по 26 апреля она болела, ей было выплачено пособие по временной нетрудоспособности. В мае женщина отработала все рабочие дни. Она предъявила листок нетрудоспособности по беременности и родам с 3 июня по 6 октября 2024 г. Обязательные страховые взносы за работницу уплачивались в общей сложности менее 6 месяцев.
Как правильно рассчитать молодому специалисту пособие по беременности и родам?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 32/ 2024.
