Субботник и средний заработок: как не нарушить нормы законодательства, регулирующие его расчет?

Нина Анищенко, эксперт журнала

Работники организации приняли трудовое участие в республиканском субботнике, состоявшемся 22 апреля 2023 г. Если субботник проходил на их рабочем месте, то имело место начисление заработной платы. Суммы начисленной заработной платы за этот день с согласия работников подлежат перечислению в полном размере или частично в фонд субботника. В соответствии с законодательством такие суммы не облагаются «зарплатными» налогами. Рассмотрим, каков порядок включения их в расчет среднего заработка.

Включается ли в средний заработок зарплата за день субботника?

Порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого работнику за время отпуска, в иных случаях, предусмотренных законодательством, кроме тех, когда законодательством установлен иной порядок его исчисления, определен Инструкцией № 47 [1].

Включение заработанных во время субботника средств в расчет среднего заработка, сохраняемого за время отпуска (компенсации за отпуск), иных выплат, предусмотренных законодательством, зависит от того, каким был день субботника для работника: рабочим или выходным согласно графику его работы...

<…>

Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 16/ 2023.

Нужен срочный доступ к материалу?

Воспользуйтесь автоматической системой получения доступа ко всем материалам портала GB.BY 24/7.

Мгновенное подключение на 10 дней через ЕРИП за 37 руб. 80 коп.

Оплатить и получить доступ

У меня есть подписка

Теги: средний заработок , выходное пособие , отпуск , субботник , пособия по временной нетрудоспособности

Предыдущая статья
О расходах на идеологическую работу

Следующая статья
Что могут проверить в ходе проведения камеральной проверки и за какой период?

Документы к статье

[1] Инструкция о порядке исчисления среднего заработка, утвержденная постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (далее –Инструкция № 47)

[2] Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК)

[3] Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 (далее – Положение № 569)

[4] Перечень выплат, на которые не начисляются взносы на государственное социальное страхование, в том числе на профессиональное пенсионное страхование, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (далее – Перечень № 115)

[5] Закон Республики Беларусь от 17.07.2002 № 124-З «Об установлении и порядке повышения минимальной заработной платы» (далее – Закон № 124-З)

[6] Перечень компенсирующих выплат и выплат, не связанных с выполнением работником обязанностей, вытекающих из законодательства, локальных правовых актов и трудового договора, не учитываемых в размере начисленной заработной платы работника при определении доплаты до размера минимальной заработной платы (месячной и часовой), утвержденный постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 21.07.2014 № 68 (далее – Перечень № 68)

Сохранить закладку

Мои закладки