В каждой организации при приеме на работу основного сотрудника от него требуют трудовую книжку. Но если человек устраивается на работу впервые, то такой книжки у него нет. Особенно часто это происходит летом, когда выходят на работу молодые специалисты. Трудовые книжки для тех, у кого их еще нет, должен приобрести наниматель и заполнить в определенные сроки. А мы разберемся, как бухгалтеру отразить в бухучете операции, связанные с покупкой, хранением и выдачей трудовой книжки.
Работа транспорта в организации всегда находится под пристальным вниманием контролирующих органов. Напомним, что для служебных и специальных легковых автомобилей Указом № 191 [1] введено лимитирование их пробега. Всегда актуален вопрос оформления транспортной работы первичными учетными документами (далее – ПУД) |*|. Эти вопросы рассматривает автор материала.
Большинство организаций в своей деятельности используют оборудование и автомобили. Как известно, ничто не бывает вечным, и рано или поздно они ломаются, а значит, возникает необходимость в ремонте. В материале рассмотрено, как учесть в бухучете бывшие в употреблении оборудование и автомобили, приобретенные для ремонта.
Постановлением МНС № 18:
– изложено в новой редакции приложение 3 к постановлению МНС № 17 [2] (приложение содержит перечень уполномоченных складов);
– внесены редакционные правки в части уточнения типа строения, используемого в качестве уполномоченного склада, установления последовательности действий субъектов хозяйствования при маркировке товаров, а также в приложения 1 и 2 к Инструкции о порядке оборота унифицированных контрольных знаков и Инструкции о порядке оборота кодов маркировки, средств идентификации, защищенных материальных носителей, защищенных материальных носителей с нанесенными средствами идентификации, знаков защиты, характеристиках средств идентификации, утвержденным постановлением МНС № 17 |*|.
Данные новации вступили в силу с 6 июня 2024 г.
Порядок формирования первоначальной стоимости товаров четко прописан в законодательстве. При этом особенности осуществления деятельности организаций не всегда позволяют строго его соблюдать. А возможно ли, не нарушая законодательство, учесть такие нюансы деятельности? Оказывается, возможно. Читайте об этом в нашем материале.