Оплата труда

В ходе 2-й практической конференции «Главбух-2018» в работе секций «Зарплата» и «Главный бухгалтер в бюджетных организациях», спикером которых была Секержицкая Елена Ивановна – заместитель начальника главного управления труда и заработной платы Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь, слушатели задавали вопросы об оплате труда руководителя. Ниже приводятся ответы на них.

В марте – апреле 2018 г. трижды имеет место перенос рабочих дней. В каких случаях перенос не касается работника? Возможно ли компенсировать работнику работу как в выходной день, если он отработает такой перенос? Рассмотрим конкретные ситуации, связанные с переносом рабочих дней и предоставлением трудового отпуска.

Иногда возникают следующие ситуации: необходимо направить работника в командировку, когда он находится в отпуске, или, наоборот, работник находится в командировке и, не возвращаясь к месту работы, уходит в отпуск. Как нанимателю оперативно действовать в таких случаях, сэкономив деньги и время? Решить подобные вопросы на практике поможет автор.

Практическая экспертная бухгалтерская конференция «Главбух-2018» – событие, позволяющее бухгалтеру найти ответы на волнующие его вопросы. Работа секций «Зарплата», «Главный бухгалтер в бюджетных организациях», спикером которых была Секержицкая Елена Ивановна, заместитель начальника главного управления труда и заработной платы Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь, позволила в полной мере в ходе живого общения решить проблемы практиков. О чем шла речь? Читаем ниже.

Цель формирования резерва на отпуска в бухгалтерском учете – равномерное включение в себестоимость расходов на отпуска, чтобы избежать перекосов в периоды, когда традиционно в отпуск идет наибольшее число сотрудников. Насколько правомерно создание такого резерва сегодня? Автор материала рассуждает на эту тему.