Оплата труда

1 апреля т.г. – последний день представления сведений о выплаченных физическим лицам доходах за 2014 г.

При их оформлении организациям – налоговым агентам надо учесть изменения, которые в 2014 г. были внесены в Налоговый кодекс Республики Беларусь (далее – НК) Законом Республики Беларусь от 31.12.2013 № 96-З.

Понятно, что по истечении года многие бухгалтеры уже подзабыли некоторые нормы НК 2014 г., поскольку заняты изучением вновь принятых.

Предлагаемая статья поможет бухгалтеру без особых трудозатрат правильно составить сведения о выплаченных физическим лицам доходах за 2014 г. и своевременно представить их налоговому органу.

Нередко работники обращаются к своей организации с просьбой выдать им заем на обучение, лечение, отдых, приобретение мебели, машины и т.д.

В крупных организациях условия и порядок предоставления займов работникам, как правило, предусматриваются коллективным договором, положением о порядке предоставления и возврате займов, в небольших – приказами, распоряжениями руководителя.

Изучив подборку нормативных документов, бухгалтер организации узнает, как подтвердить факт выдачи займа и исчислить налоги, предусмотренные законодательством в таком случае.

Нередко у организаций учредители находятся не только в Беларуси, но и за рубежом. Как не запутаться в хитросплетениях бухгалтерского и налогового учета при выплате дивидендов этим организациям, как приобрести валюту для расчета по таким обязательствам перед нерезидентами, разъясняет автор данной статьи.

Информация Нацбанка будет полезна организациям – субъектам валютных операций, которые до 1 марта 2015 г. осуществляли розничную торговлю и оказание услуг физическим лицам за иностранную валюту, а также банкам, в которых открыты счета указанных организаций.

5 февраля 2015 г. в редакции журнала "Главный Бухгалтер" состоялась "Прямая линия" на заданную тему с участием Лосевой Елены Николаевны – заместителя начальника отдела социального страхования Минского городского управления ФСЗН Минтруда и соцзащиты РБ. Сегодня мы заканчиваем публикацию ответов на поступившие вопросы.

Временное отсутствие работы по причине производственного или экономического характера является простоем, и от него не застрахована ни одна организация. В ряде случаев в организации может быть введено неполное рабочее время, предоставлен работникам отпуск без сохранения или с частичным сохранением заработной платы. Каковы действия бухгалтерской службы в такой ситуации – подскажет авторская подборка документов.

Практически нет организаций, где бы не возникала необходимость исчисления среднего заработка, сохраняемого водителям автомобилей и лицам, командированным вместе с ними, при направлении их в служебную командировку по территории Республики Беларусь или за границу. При этом бухгалтеры руководствуются знакомой для многих Инструкцией № 47*. Автор статьи обращает внимание на недавние изменения в этом документе (с 25 июля 2014 г.) и разъясняет часто возникающие практические вопросы.

5 февраля 2015 г. в редакции журнала "Главный Бухгалтер" состоялась "Прямая линия" с участием Лосевой Елены Николаевны – заместителя начальника отдела социального страхования Минского городского управления ФСЗН Минтруда и соцзащиты РБ.
Предлагаем нашим читателям ознакомиться с ответами на поступившие вопросы.