В день увольнения работника наниматель обязан выдать ему трудовую книжку и не позднее этого дня произвести все причитающиеся ему выплаты: заработную плату за отработанный период, компенсацию за неиспользованный отпуск и др. (часть шестая ст. 50, часть первая ст. 77 ТК [1]).
Бухгалтеру при исчислении подоходного налога с таких выплат надо учесть ряд особенностей.
Каких? Давайте разберемся с этим вопросом на примере конкретных ситуаций.
Заработная плата за отработанное время
По общему правилу заработная плата работников облагается подоходным налогом как доходы, полученные от источников в Республике Беларусь (п. 1 ст. 196 НК [2]).
Порядок налогообложения заработной платы, когда она выплачивается уволенному работнику в установленный срок (не позднее дня увольнения), не вызывает у бухгалтеров вопросов. Нюансы налогообложения возникают, когда расчет осуществлен с задержкой.
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 14/ 2020.
[1] Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК)
[2] Налоговый кодекс Республики Беларусь (далее – НК)
[3] Указ Президента Республики Беларусь от 31.12.2019 № 503 «О налогообложении» (далее – Указ № 503)
[4] Гражданский процессуальный кодекс Республики Беларусь (далее – ГПК)
[5] Инструкция о порядке исчисления среднего заработка, утвержденная постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция № 47)
Форма получения демо-доступа в заглушке ЭЖ
Получить гостевой доступ и читать полный текст
Гостевой доступ предоставляется на 24 часа. После составления заявки с Вами свяжется специалист и откроет доступ.
Заявки обрабатываются с 8:30 до 18:00 в будние дни.
У меня есть подписка
