Какие документы понадобятся молодежи для трудоустройства на время летних каникул, рассказали в пресс-службе Минтруда и соцзащиты, сообщает БЕЛТА.
Для трудоустройства понадобятся:
· направление на работу от службы занятости;
· паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
· справка, подтверждающая обучение в учреждении образования;
· медицинская справка о состоянии здоровья (форма 1 здр/у-10);
· письменное согласие одного из родителей (усыновителей, попечителей) – для лиц в возрасте от 14 до 16 лет;
· трудовая книжка (при наличии);
· заявление о приеме на работу.
В Беларуси подростки могут работать с 14 лет, но только с письменного согласия одного из родителей. С 16 лет такое решение можно принимать самостоятельно. До 18 лет у молодежи установлена сокращенная продолжительность рабочего времени: от 14 до 16 лет – не более 23 ч в неделю (во время каникул – не более 4 ч 36 мин в день и только легкие трудовые задачи), с 16 до 18 лет – не более 35 ч в неделю (7 ч в день).
Кроме того, запрещено привлекать детей к ночным и сверхурочным работам, а также к работе в праздничные и выходные дни. Все лица моложе 18 лет принимаются на работу только после медицинского осмотра. Размер начисленной заработной платы за полностью отработанный месяц не должен быть меньше минимальной заработной платы – 726 руб.
.jpg)
