Минтруда и соцзащиты напомнило порядок обложения страховыми взносами подарков сотрудницам. Правила зависят от формы подарка и его стоимости.
1. Цветы – без ограничений
Стоимость живых цветов (букетов, композиций) не является объектом для начисления взносов. Сумма в данном случае не ограничена.
Основание: подп. 9.3 п. 9 Перечня, установленного постановлением Совета Министров от 25.01.1999 № 115 (далее – Перечень № 115). Такие расходы относятся к социально-бытовым и не считаются выплатами за труд.
2. Подарки в денежной или натуральной форме (не цветы)
Если подарок не связан с трудовыми результатами (премия к празднику, сертификат, техника), применяются льготные лимиты, установленные на 2026 г.:
-
по основному месту работы – не облагается сумма до 3 910 руб. в сумме за год;
-
по совместительству – не облагается сумма до 259 руб. в сумме за год.
Основание: п. 13 Перечня № 115.
Важно! С суммы превышения указанных лимитов страховые взносы начисляются в общем порядке.
.jpg)
