Заработная плата работников сферы социального обслуживания вырастет более чем на 16 % по сравнению с 2025 г.
Постановлением Минтруда и соцзащиты от 22.01.2026 № 4 с 1 января 2026 г. предусмотрено:
1) установление единых размеров средств, направляемых на выплату надбавок за сложность труда и за характер труда от суммы окладов работников для аналогичных типов учреждений социального обслуживания вне зависимости от места их расположения.
Справочно: размеры надбавок для всех типов учреждений социального обслуживания определены на уровне размеров, установленных для аналогичных типов учреждений г. Минска. Дифференцированный подход по установлению надбавок сохраняется только в отношении типов учреждений;
2) увеличение размеров надбавки за работу в сфере социального обслуживания от базовой ставки:
-
специалистам, непосредственно участвующим в оказании социальных услуг (специалист по социальной работе, инспектор по основной деятельности, руководитель кружка и др.) – на 65 процентных пунктов (+193 руб.);
-
остальным работникам – на 50 процентных пунктов (+148,5 руб.);
3) увеличение размера средств, направляемых на выплату надбавки за характер труда рабочим санаторно-курортных организаций, подчиненных министерству, с 45 % до 85 % (в среднем +120 руб.).
В целях оптимизации количества стимулирующих выплат исключена надбавка за специфику работы в организациях, подчиненных и относящихся к сфере (области) деятельности Министерства труда и социальной защиты.
Для сохранения уровня заработной платы работников соразмерно увеличены размеры средств на выплату надбавок за сложность труда и за характер труда. При этом постановлением предусмотрено, что каждому работнику в его заработной плате объем средств по отмененной надбавке будет сохранен.
По информации Минтруда и соцзащиты
.jpg)
