В настоящее время многие организации в целях максимального расширения регионов продаж совершают многодневные командировки в ближнее и дальнее зарубежье. Для минимизации затрат иногда одна командировка включает посещение нескольких стран. У организаций в таких ситуациях возникают вопросы по применению норм возмещения командировочных расходов.
Какие нюансы следует учесть при командировании работников в несколько стран, разберем на конкретной ситуации.
Удобство расчетов на АЗС топливными картами неоспоримо. Главное – не забыть о наличии аванса на них. Рассмотрим, каким образом отражаются в учете и учитываются при налогообложении операции, связанные с приобретением водителями продуктов на АЗС по топливным картам.
Командировка – это вынужденная поездка работника с целью решения производственных задач. Ее продолжительность определяет не сам работник, но иногда возникают ситуации, когда и наниматель не может установить период командировки. Обратим внимание на такие и иные случаи, связанные с возмещением командировочных расходов.
Итоги хозяйственной деятельности организации подтверждаются годовой инвентаризацией. Порядок проведения инвентаризации, кажется, всем известен. Но порой забываются некоторые детали, которые на деле оказываются очень важными. Рассмотрим ряд вопросов, касающихся проведения инвентаризации, которые по тем или иным причинам игнорируются в практической деятельности отдельных организаций.
© 2005 - 2024
ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА"
Режим работы: пн-пт, 9:00-18:00
Воспроизведение материалов портала GB.BY
без письменного согласия
OOO "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА" запрещено.
Публикуемые материалы отражают мнение их авторов.
