Бухгалтерский учет

Согласно Налоговому кодексу Республики Беларусь оплата дополнительных отпусков, обязанность предоставления которых установлена законодательством, включается в состав нормируемых затрат. Эта норма распространяется в т.ч. на выплату денежной компенсации за неиспользованные дни указанных дополнительных отпусков. Приведенные положения до 01.01.2020 касались, в частности, оплаты дополнительных отпусков по Декрету № 29^*.

Указом № 411^** предусмотрено, что оплата таких отпусков учитывается при налогообложении прибыли в полном размере (подп. 1.4 п. 1). Заметим, что организации получили право применить эту норму с 01.01.2019. Однако в Указе № 411 ничего не сказано о компенсациях за неиспользованный дополнительный отпуск. Бухгалтеры задают вопрос:

Ассоциация налогоплательщиков совместно с Министерством по налогам и сборам Республики Беларусь при участии члена Ассоциации налогоплательщиков ООО «АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА» провела круглый стол на тему «Налоговое законодательство-2019: подводим итоги исчисления налога на прибыль, подоходного налога». В рамках проведения общеобразовательного мероприятия слушатели смогли выяснить особенности возникновения обязательств по исчислению и уплате налога на прибыль, включая проведение расчетов в иностранной валюте, а также порядок корректировки выручки от реализации и приходящиеся на нее затраты. Были подробно освещены проблемные вопросы по нормированию затрат при налогообложении прибыли, возникновению объекта налогообложения при безвозмездной передаче товаров (работ, услуг). В работе круглого стола приняли участие Юлия Михайловна Волкогонова – заместитель начальника управления прямого налогообложения главного управления методологии налогообложения организаций Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь, эксперты и редакторы журнала «Главный Бухгалтер». Предлагаем вашему вниманию отдельные вопросы, рассмотренные в ходе круглого стола.

С 1 февраля 2010 г. действуют изменения и дополнения в порядок начисления амортизации, установленные постановлением Минэкономики, Минфина и Минстройархитектуры Республики Беларусь от 19.12.2019 № 25/79/70. В связи с этим в редакции журнала состоялся круглый стол, на котором обсуждались вопросы по общему порядку начисления амортизации, а также недавно принятым новшествам |*|. Гостьей круглого стола была Ирина Дмитриевна Толкун, консультант управления прогнозирования и анализа инвестиционной деятельности Минэкономики Республики Беларусь.

Предлагаем ознакомиться с прозвучавшими ответами.

Организации достаточно часто направляют работников на обучение (повышение квалификации, переподготовку, стажировку). Это требование времени. С 1 января 2020 г. документ, регламентирующий такие операции, применяется в новой редакции. Какие гарантии сохраняются за работниками, направленными на учебу, разъясняет автор материала.

Учет налоговых платежей налоговые органы ведут на лицевом счете организации-плательщика. Именно на нем отражаются все поступающие суммы. В определенные сроки организации обязаны сверить состояние расчетов по налогам. С этой целью они обращаются в налоговые органы с заявлением о получении выписки из данных учета налогового органа. Как это сделать? Ответ найдем с помощью приведенных ниже документов.

При исчислении отпускных, компенсаций за дни неиспользованного отпуска допускается применение двух порядков их расчета: общий порядок, когда в расчетном периоде имеет место хотя бы один полный месяц, и другой порядок, построенный на расчете часовой заработной платы. Оба порядка закреплены в Инструкции № 47 [1]. Рассмотрим случаи и алгоритмы определения среднего заработка по этим двум порядкам.

В «ГБ», 2020, № 4 (с. 77), автор предлагаемой публикации подробно разъяснил порядок списания на затраты при исчислении налога на прибыль в 2019–2020 гг. стоимости топлива по механическим транспортным средствам, используемым в транспортной деятельности. Но организации используют и иные механические средства, например бензопилы, газонокосилки, для работы которых тоже используются топливно-энергетические ресурсы. Как быть с нормами на них? Нужны ли такие нормы? Об этом сегодняшний материал.

Если в организации предусмотрены месячные или квартальные премии |*| за производственные результаты, их выплачивают после того, как подведены итоги и финансовые результаты. Если работник уволился, то как нужно исчислить подоходный налог? Начисляют ли на сумму премии страховые взносы в ФСЗН и Белгосстрах? Можно ли отнести на затраты, учитываемые при налогообложении, сумму премии, если гражданин уже не является работником организации? Постараюсь дать ответы на все вопросы.