Молодые специалисты, принятые недавно на работу, не имеют достаточного трудового стажа и соответственно периода уплаты страховых взносов. Специалист органа ФСЗН разъясняет, как в таких случаях этим категориям работников можно выплатить пособия по временной нетрудоспособности |*| и всегда ли это возможно.
Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет является особенным: в отдельных случаях его размер уменьшается наполовину. Что это за случаи? Автор комментария отвечает на данный вопрос.
При назначении пособий по временной нетрудоспособности необходимо знать, в каком случае пособие назначается с 1-го дня нетрудоспособности, даже если этот день выходной, а в каком – с 1-го рабочего дня нетрудоспособности.
Часто поступающие в редакцию вопросы от читателей по расчету пособия по временной нетрудоспособности говорят не только об ответственном отношении к работе, но и о заинтересованности в безошибочном их решении. Автор рассматривает практические ситуации и отвечает на возникающие вопросы.
Четыре раза в год, в т.ч. с 1 августа, устанавливаются новые размеры бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (БПМ). При его росте увеличиваются размеры пособий, выплачиваемых семьям, в которых воспитываются дети. Размеры отдельных пособий зависят от размера среднемесячной заработной платы работников в республике (СЗП). Их величина также меняется с 1 августа. В каком размере пособия установлены с 1 августа 2020 г.? От чего зависит их размер? Ответы на эти вопросы – в предлагаемом комментарии.
Случаи, когда в организации в расчетном периоде для исчисления пособия по временной нетрудоспособности работнику имели место внутрисменные простои, когда заболел молодой специалист, нарушивший самоизоляцию, и другие ситуации из практики рассмотрела во время проведения в редакции круглого стола Лариса Ивановна Капыльская – юрист, специалист в области социального страхования.