Право на премирование руководителя по результатам года, как и текущее премирование, имеет определенное ограничение, поскольку зависит от наличия задолженности, в т.ч. по выплате зарплаты, перечислению налогов, уплате взносов в ФСЗН. Остановимся на ситуации, когда такая задолженность возникает, и рассмотрим, как она отразится на возможности начисления руководителю организации премий, бонусов, вознаграждений.
Если организация направляет в одну командировку нескольких работников, деньги под отчет на командировочные расходы можно выдать одному из них с письменного согласия других. Такая выдача производится с помощью корпоративной дебетовой карточки. На все ли командировочные расходы можно выдать аванс таким способом? Кто отчитывается по использованным суммам? Как отразить в учете расчеты между работниками и организацией? Давайте разберемся с тонкостями командировочных расчетов с использованием корпоративной карточки, держателем которой является одно из командированных лиц.
Указанные коэффициенты применяются организациями при проведении переоценки основных средств, доходных вложений в материальные активы, оборудования к установке, а также при расчетах арендной платы и проведении приватизации.
© 2005 - 2026
ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА"
Режим работы: пн-пт, 9:00-18:00
Воспроизведение материалов портала GB.BY
без письменного согласия
OOO "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА" запрещено.
Публикуемые материалы отражают мнение их авторов.
