С 1 января 2024 г. будет действовать новый порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам. Он определен постановлением № 945 [1]. Привычное бухгалтерам Положение № 569 [2] будет действовать в новой редакции. Чтобы уверенно им пользоваться, достаточно заблаговременно и вдумчиво его изучить, про-анализировать. Что собой представляет новый порядок расчета? Какие моменты являются ключевыми? Ответим на эти вопросы.
Период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет не прерывает у работницы трудовых отношений, однако при назначении пособия по временной нетрудоспособности следует учитывать ряд особенностей. Именно на них обращает внимание автор.
С 1 мая 2023 г. размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей (за исключением пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет), увеличились. Это связано с увеличением бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (БПМ), рост – на 3,1 %.
С 1 февраля каждого года, как правило, меняются размеры пособий семьям, воспитывающим детей. Чем это вызвано? В каких размерах такие пособия нужно платить с 1 февраля 2023 г.? На эти вопросы дает ответы автор комментария.
Не прошло и месяца нового года, а уже есть вопросы, касающиеся расчета пособий по временной нетрудоспособности. Автор обобщает наиболее часто возникающие ситуации и поясняет порядок назначения пособий по представленным в бухгалтерию листкам нетрудоспособности.