6 (65). Безработному, принятому в организацию с целью приобретения опыта практической работы, за время работы начисляется заработная плата. Организация получает сумму частичной компенсации затрат на оплату труда.
Каким образом определяется сумма такой компенсации? Каков порядок отражения ее в учете получающей организации?
Труд безработных, принятых на рабочие места для приобретения опыта практической работы, наниматель оплачивает за фактически выполненные объемы работ или отработанное время в соответствии с действующей у него системой оплаты труда (нормами и расценками). Максимальной величиной начисляемая заработная плата не ограничена, однако нанимателю следует соблюдать нижнюю границу – установленную в республике минимальную заработную плату (МЗП).
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 7/2017.
