Работник направлен в командировку из г. Жодино в г. Минск. После возвращения из командировки работник представил в бухгалтерию отчет об израсходованных суммах, к которому приложено 2 билета на проезд на маршрутном такси к месту командирования и обратно. В билетах отмечены фирма-перевозчик, время, дата, сумма, но не указан маршрут. Есть приложение к билету, так называемый товарный чек, где указаны маршрут, время, дата и фирма-перевозчик. Информация заверена печатью фирмы перевозчика и соответствующей подписью.
В организации, расположенной в г. Могилеве, издан приказ о направлении в служебную командировку в г. Минск руководителя на 3 дня – с 6 по 8 июня 2016 г. По возвращении из командировки руководитель представил авансовый отчет с приложенными в качестве подтверждающих расходы по найму жилья документами: заключенным с ИП договором найма жилого помещения и выданным им чеком кассового аппарата.
Под отпуском понимается освобождение от работы по трудовому договору на определенный период для отдыха и иных социальных целей с сохранением прежней работы и заработной платы в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Республики Беларусь (далее – ТК).
Продолжительность основного отпуска не может быть менее 24 календарных дней (ст. 155 ТК).
(Комментарий к постановлению Минфина Республики Беларусь от 10.12.2013 № 80)
Когда имеет место ошибка в бухучете, а когда изменение учетной оценки? Ответим на этот вопрос, используя конкретную ситуацию.
Ситуация. Ко дню увольнения работница отработала только 1 полный месяц
Работница увольняется по соглашению сторон 17 мая 2016 г. Ей следует выплатить компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск.
С работницей заключен контракт с 1 января 2016 г. Она имеет право на трудовой отпуск продолжительностью 25 календарных дней (24 дня – основной трудовой отпуск, 1 день – дополнительный поощрительный отпуск по Декрету № 29*).
При использовании кассового оборудования наличие книги кассира обязательно. Ведь она предназначена для ежедневной контрольной записи показаний денежных оборотов, регистрируемых кассовым оборудованием.
Законодательством предусмотрено 2 способа ведения книги кассира: вручную и с помощью программно-технических средств.
Работники организации осуществляют поездки в командировки на маршрутном такси. Расходы по проезду подтверждаются документами.
Освобождаются ли от подоходного налога расходы по проезду к месту командировки и обратно в маршрутном такси?
Освобождаются.
Трудовой отпуск предоставляется работнику для отдыха и восстановления работоспособности, укрепления здоровья и иных его личных потребностей. За время нахождения работника в трудовом отпуске за ним сохраняется прежнее рабочее место и средний заработок. При уходе работника в отпуск ему выплачиваются отпускные не позднее чем за 2 дня до его начала, а если с работником заключен контракт, то такая выплата производится не позднее чем за 1 день.
Наниматель обязан выдать работнику аванс на командировочные расходы, а работник обязан после возвращения из командировки представить отчет об использованных суммах. Как следует поступать бухгалтеру, если работник не вернул неизрасходованные в командировке денежные средства? Ответы на эти вопросы вы найдете в нашей статье.
Форма книги кассира определена в приложении 2 к Положению о порядке использования кассового оборудования, платежных терминалов, автоматических электронных аппаратов, торговых автоматов и приема наличных денежных средств, банковских платежных карточек при продаже товаров, выполнении работ, оказании услуг, осуществлении деятельности в сфере игорного бизнеса, лотерейной деятельности, проведении электронных интерактивных игр, утвержденному постановлением Совета Министров и Нацбанка Республики Беларусь от 06.07.2011 № 924/16 (далее – Положение № 924/16 и постановление № 924/16 соответственно). Ее наличие должно быть обеспечено в месте установки кассового оборудования.
