Средний заработок
Средний заработок в РБ: Что изменилось в расчете среднего заработка? Простые правила расчета среднего заработка на заметку бухгалтеру. Механизм расчета среднего заработка в 2021 году. C 2 июля 2021 года средний заработок считаем по-новому: внесены очередные изменения в Инструкцию № 47 (Комментарий к постановлению Минтруда и соцзащиты № 47). C 2 июля отпускные считаем по-новому: внесены очередные изменения в Инструкцию № 47. Доплата до МЗП в среднем заработке. Базовая доплата до МЗП: порядок ее включения в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности. Как проверить расчеты по среднему заработку? Алгоритм проверки правильности расчета выплат на основе среднего заработка. Как избежать ошибок в расчете среднего заработка? Особенности расчета по среднему заработку в нестандартных ситуациях. Все ответы по тегу #средний заработок на портале GB.BY.
5291
Нарушением законодательства о труде, коллективного или трудового договора (контракта) следует считать ситуацию, когда наниматель нарушил прямой запрет или не выполнил императивное предписание закона, а также когда нарушил условия трудового договора (контракта).
Нарушение...
12960
Отпускные работника рассчитываются исходя из его зарплаты за предшествующее время (расчетный период). В общем случае этот период равен 12 календарным месяцам, предшествующим месяцу начала отпуска. Однако на него могут приходиться месяцы, в которых работнику...
2206
Работник отработал не все дни в 2 месяцах, принимаемых к расчету при исчислении ему среднего заработка.
В каких случаях допускается сдвигать 2-месячный расчетный период?
Если в принятых к расчету месяцах нет начисленной заработной платы.
За время...
5490
В каких случаях можно исключить месяц из расчетного периода?
Когда в составе 12 месяцев, принимаемых для исчисления среднего заработка, имелись месяцы, в которых в соответствии с законодательством работник освобождался от работы с частичным сохранением...
3689
Общее правило определения расчетного периода
В общем случае средний заработок, сохраняемый за время отпуска, для определения размера компенсации за неиспользованный отпуск исчисляется исходя из заработной платы, начисленной работнику за 12 календарных месяцев,...
12343
___________________
* Указом № 175 внесены изменения и дополнения в Положение № 530. Некоторые из них рассмотрены в «ГБ», 2019, № 20, с. 25–29.
1. Усовершенствован порядок предоставления рассрочки страхователям по погашению...
6168
В организацию работник принят на работу с 1 ноября 2018 г. С 3 июня 2019 г. он просит предоставить ему часть основного трудового отпуска продолжительностью 15 календарных дней. Возникли следующие вопросы:
2.1. Вправе ли наниматель предоставить отпуск работнику,...
5588
Предоставление одного дополнительного свободного от работы дня в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка |*| предусмотрено по письменному заявлению работника, являющегося матерью (мачехой), отцом (отчимом) либо опекуном (попечителем) ребенка-инвалида...
15 мая 2019
/
Вопрос-ответ
70439
Работнику предоставлен трудовой отпуск с 4 мая 2019 г. Срок выдачи заработной платы, установленный в организации, – 10-е число каждого месяца, следующего за отчетным. Перед уходом в отпуск работник подал заявление с просьбой выплатить ему сумму среднего...
6375
Премия по итогам работы за год, как правило, выплачивается после подведения итогов деятельности организации за истекший год. В обиходе годовую премию часто называют 13-й зарплатой. Рассмотрим порядок отражения вознаграждения по итогам работы за...
