Работница организации находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.
Можно ли ей работать и как это повлияет на размер выплат?
Да, можно. Размер пособия по уходу за ребенком до 3 лет зависит от режима работы.
В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком член семьи, осуществляющий такой уход, может выйти на работу в любое время до достижения ребенком 3 лет.
Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3 лет будет зависеть от режима работы:
– не более чем на 0,5 ставки – без потери полного размера пособия;
– на полную ставку – в размере 50 % от пособия.
Если лицо, которое находится в отпуске по уходу за ребенком, осуществляет свою деятельность с уплатой налога на профессиональный доход, пособие сохраняется в полном объеме.
Справочно: размеры детских пособий с 01.08.2025 по 31.01.2026:
– на первого ребенка – 931,91 руб.;
– на второго и последующих детей – 1 065,04 руб.;
– на ребенка-инвалида – 1 198,17 руб.
Выход на работу, осуществление иной деятельности не влияют на размер и право получения другого вида пособия – семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет.
Важно! Получатель пособия по уходу за ребенком до 3 лет информирует по месту назначения пособия об обстоятельствах, которые могут влиять на размер пособия, самостоятельно.
Если такие данные будут скрыты, излишне выплаченная сумма будет подлежать взысканию.
Ответ подготовлен по материалам telegram-канала Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь
Редакция рекомендует:
.jpg)
