Гражданин, работающий одновременно у юридического лица по трудовому и гражданско-правовому договорам, после заключения договора страхования дополнительной накопительной пенсии (ДНПС) с государственным предприятием «Стравита» представил работодателю заявление об удержании страхового взноса в размере выбранного тарифа.
Может ли работник в данном случае написать заявление об удержании страхового взноса только из заработной платы?
Нет.
В объект для начисления страхового взноса включаются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении, начисленные в пользу работника по всем основаниям независимо от источников финансирования, включая вознаграждения по гражданско-правовым договорам, кроме предусмотренных в Перечне № 115*, но не выше 5-кратной величины средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который уплачиваются обязательные страховые взносы, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь (п. 14 приложения к Указу № 367**).
Таким образом, работник представляет работодателю одно заявление об удержании страхового взноса, на основании которого страховой взнос удерживается из сумм выплат, начисленных в его пользу, т.е. из заработной платы и вознаграждения по гражданско-правовому договору.
Ответ подготовлен по материалам Телеграм-канала ФСЗН
* Перечень выплат, на которые не начисляются взносы на государственное социальное страхование, в том числе на профессиональное пенсионное страхование, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (далее – Перечень № 115).
** Указ Президента Республики Беларусь от 27.09.2021 № 367 «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии» (далее – Указ № 367).
Редакция рекомендует:
.jpg)
