Предоставление социальных вычетов на обучение часто вызывает вопросы у бухгалтеров. На практике встречаются нестандартные ситуации, например, когда документы утеряны и работник представляет копии. Имеет ли он право на получение вычета в таком случае, расскажет автор статьи.
Организация приобрела калькулятор Citizen стоимостью 74,00 руб. (условно товар без НДС). После оплаты товара его получил заведующий складом Ивановским О.П. Однако Ивановский О.П. потерял товарную накладную (далее – ТН) и не представил ее в бухгалтерию. По состоянию на 30 июня 2020 г. в бухгалтерии образовалась дебиторская задолженность на сумму 74,00 рубля.
Организации в силу различных причин приобретают бывшие в употреблении объекты основных средств (станки, оборудование и т.п.). Остановимся на возникающих в практике вопросах, связанных с приобретением таких объектов.
Законодательство установило порядок выплаты пособий по временной нетрудоспособности, в т.ч. в минимальном и максимальном размерах. Специалист органа ФСЗН рассматривает 3 ситуации, когда можно выплатить такое пособие, а когда и нет.
В материале автор подробно рассмотрит порядок заполнения форм ПУ-3, если работница вышла на работу во время декретного отпуска. В одном случае речь пойдет о том, когда социальный отпуск прерывался, во втором – нет.
Законодательством предусмотрены случаи, когда работник не имеет права на пособие по временной нетрудоспособности, и даже при предъявлении больничного по месту работы в назначении пособия ему будет отказано. В материале специалист подскажет, как правильно заполнить форму ПУ-3 в таком случае.
В настоящее время молодые специалисты могут распределяться в организации как государственной, так и частной форм собственности. Определение места работы для выпускников в ходе распределения осуществляется учреждением образования. Принимая на работу молодых специалистов, следует помнить о предусмотренных законодательством в их адрес гарантиях. Кому, в каком размере, в какие сроки производится материальная поддержка? Каков порядок налогообложения выплаченных сумм? Ответим на эти вопросы.
Работница с июля
– по уходу за ребенком до 3 лет;
– пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка до 3 лет (далее – пособие на детей от 3 до 18 лет).
В семье воспитывается второй ребенок, которому 2 июля
С 1 июля 2020 г. работница оформила младшего ребенка в детский сад и приступила к работе на полную ставку.
Многие организации начинают возвращаться с «удаленки» к привычной работе в офисы. Для того чтобы снизить риск заражения коронавирусом на рабочих местах, устанавливаются перегородки, дезинфицируются помещения, выдаются маски и т.д. При появлении платных тестов для определения антител к COVID-19 многие организации воспользовались такой возможностью. Ведь это один из способов сохранить здоровье работников.
В материале рассмотрим, какие налоги надо исчислить, если приобретены экспресс-тесты.
В статье специалист органа ФСЗН разъясняет, как заполнить за II квартал 2020 г. форму ПУ-3 «Индивидуальные сведения» в отношении пособий по временной нетрудоспособности или по беременности и родам (далее – пособие), начисленных за период после прекращения трудовых или гражданско-правовых отношений с работником. Напомним, что предельный срок сдачи формы ПУ-3 за II квартал 2020 г. – 31 июля.
