Форма ПУ-3 ‒ один из документов персонифицированного учета, включающий информацию по застрахованному лицу о периодах уплаты, видах деятельности и начисленных суммах. Когда и как она заполняется, вы узнаете из этого материала.
Все работодатели должны заполнить строку 04 «Численность работающих инвалидов» раздела I «Сведения о застрахованных работниках» отчета формы 4-фонд. При этом численность работающих инвалидов определяется в среднем по организации за отчетный год. Разъяснение ФСЗН с примером расчета поможет плательщикам справиться с этой задачей в 2024 г.
Чтобы вы не упустили главное, мы составили для вас памятку о 10 важных делах, которые непременно нужно выполнить в июле 2024 г.
У бухгалтеров сейчас начинаются самые жаркие дни, не потому что лето в самом разгаре, а потому что подошло время для сдачи очередных квартальных отчетов. Наша задача, помочь вам в срок и без ошибок сдать отчеты. Налоговый календарь поможет вам в этом. Здесь вы не только ознакомитесь со сроками представления отчетов, но и сможете перейти по ссылкам на статьи, которые помогут в заполнении налоговых деклараций и отчетностей за II квартал 2024 г.
Постановлением Минюста № 29 утверждена Инструкция № 29, которая вступила в силу с 02.06.2024. Со вступлением в силу Инструкции № 29 утратила силу ранее действовавшая Инструкция № 2, определявшая порядок формирования, ведения и хранения личных дел работников. Об основных изменениях расскажем в материале.
МНС комментирует изменения формы сведений о доходах физлиц, признаваемых объектами обложения подоходным налогом.
Если подрядчик заболел во время выполнения работ по двум договорам подряда, пособие по временной нетрудоспособности нужно назначать по каждому договору подряда отдельно. При этом для каждого договора размер среднедневного вознаграждения будет свой. Как назначить пособие в такой ситуации, разберем на примере.
Уважаемые читатели! Редакция подготовила для вас Каталог публикаций, в котором представлены все материалы журналов «Главный Бухгалтер» и «Главный Бухгалтер. Зарплата» за II квартал 2024 г. Если публикация освещает несколько тем, она размещена в нескольких соответствующих разделах.
Порядок назначения пособия по временной нетрудоспособности по договорам подряда зависит от даты выплаты вознаграждения. В этом материале рассмотрим такой порядок в случае, когда вознаграждение выплачено после наступления временной нетрудоспособности.
Во время отпускной поры у нанимателя возникает потребность заменить работника, ушедшего в отпуск, и обеспечить непрерывность производственного процесса. В связи с этим часто возникает вопрос взаимозаменяемости работников, документального оформления, учета и оплаты выполняемой работы. Рассмотрим данную тему на примере работников бухгалтерии.
.jpg)
