1166
Постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 02.11.2022 № 67 установлена расчетная норма рабочего времени на 2023 год.
25 октября 2022
/
Новость
579
Первая рабочая неделя ноября завершится тремя выходными днями: 5 (суббота), 6 (воскресенье), 7 ноября (День Октябрьской революции).
1887
Обязанности нанимателя по установлению неполного рабочего времени
Трудовой кодекс Республики Беларусь, с учетом последних изменений от 30.06.2022 № 183-З (далее – ТК)
Под неполным рабочим временем следует понимать время, продолжительность...
02 августа 2022
/
Новость
1308
С 3 августа вступают в силу поправки в Инструкцию о порядке, условиях и размерах выплаты компенсаций за подвижной и разъездной характер работы, производство работы вахтовым методом, постоянную работу в пути, работу вне места жительства (полевое довольствие),...
1632
Работница вышла на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. От нее поступило заявление с просьбой предоставить дополнительный перерыв в течение рабочего дня для кормления ребенка до достижения ребенком возраста полутора лет. Работница попросила перенести...
1985
Вступило в силу с 31 октября 2021 г.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
20 октября 2021 г. № 70
Об установлении расчетной нормы рабочего времени на 2022 год
Зарегистрировано в Национальном реестре правовых...
8651
Расчетная норма рабочего времени ежегодно устанавливается Правительством
На каждый календарный год Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом устанавливается расчетная норма рабочего времени каждого календарного года (ст. 124...
1331
Постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 20.10.2021 № 70 установлена расчетная норма рабочего времени на 2022 год.
1372
Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20 ноября 2020 г. № 103 установлена расчетная норма рабочего времени на 2021 год.
09 октября 2020
/
Новость
1106
С 9 октября 2020 г. действует новый список производств, цехов, профессий рабочих и должностей служащих с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени.