6 (374). С директором АО с долей государства заключается трудовой контракт.
Возможно ли включить в контракт условие о достижении АО перечисленных в нем целевых показателей деятельности?
Возможно.
Законодательство предусматривает включение в контракт особых условий (подп. 8.5 п. 8 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 15.05.2007 № 604 «О заключении контрактов с руководителями государственных организаций»; далее – постановление № 604), в т.ч.:
– показателей эффективности работы организации, роста производства и прибыли;
– целевого показателя по энергосбережению;
– целевого показателя соотношения темпов роста выручки от реализации продукции, товаров, работ и услуг и темпов роста объемов производства промышленной продукции;
– показателя по экономии ресурсов, задания по увеличению объемов использования местных видов топлива, нетрадиционных и вторичных энергоресурсов и снижению энергоемкости продукции.
Справочно: примерная форма контракта с руководителем государственной организации, утвержденная постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 22.06.2007 № 87 (п. 2), предусматривает включение в контракт с таким руководителем конкретных показателей эффективности работы, роста производства и прибыли (могут быть указаны основные показатели прогноза развития коммерческой организации на 5 лет, бизнес-планов их развития на год, бизнес-планов инвестиционных проектов).
Данная форма контракта является примерной. В ее текст могут вноситься любые изменения, не ухудшающие положение работника (в данном случае руководителя).
Заметим, что постановление № 604 распространяется на контракты с руководителями государственных организаций, имущество которых находится в республиканской собственности. Собственником же имущества АО с долей государства является само АО (ст. 44 Гражданского кодекса Республики Беларусь).
Однако это не мешает представителю государства в органах управления АО настоять на включении соответствующего условия в контракт.
Заметим, что согласно подп. 2.3 п. 2 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 08.12.2016 № 1008 «О реализации задач социально-экономического развития Республики Беларусь на 2017 год» ключевыми показателями эффективности работы на 2017 г. для руководителей организаций, имущество которых находится в собственности государства, и организаций, в уставных фондах которых 50 % и более акций (долей) принадлежит государству, в т.ч. входящих в состав государственных объединений, а также холдингов, являются:
– чистая прибыль;
– снижение уровня затрат на производство и реализацию продукции (работ, услуг);
– темпы роста экспорта товаров, услуг (для организаций, осуществляющих внешнеторговую деятельность).
Причем соответствующие показатели должны приводиться с разбивкой по кварталам. Одновременно указывается, что доведение иных показателей руководителям |*| не допускается.
* Информация о том, что нового произошло в расчете заработной платы руководителя
Указанная норма не распространяется:
– на микроорганизации;
– организации с участием иностранного капитала;
– банки;
– страховые организации.
Справочно: порядок заключения контракта с руководителем регулируется также следующими документами:
– ст. 252–260 Трудового кодекса Республики Беларусь;
– Декретом Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины»;
– Указом Президента Республики Беларусь от 01.09.1994 № 82 «О заключении контрактов с руководителями государственных предприятий, объединений, организаций и учреждений».
