При принятии на учет основных средств организация должна определить нормативные сроки службы |*| и сроки полезного использования объектов. Применяя установленный законодательством порядок, организации вправе корректировать такие сроки. Сегодня обсудим, как нужно поступать, определяя данные сроки:
– при безвозмездном поступлении (в пределах одного собственника) полностью самортизированного объекта;
– выкупе объекта из лизинга;
– приобретении изолированных помещений в многоэтажном здании.
Налоговое законодательство нацелено на исключение возможности искусственного регулирования финансовых результатов, а значит, и величины налогов, через создание мнимых расходов у организаций. На это работает правило тонкой капитализации. Нормы Налогового кодекса Республики Беларусь (далее – НК) в этой части очень непростые. Лучшее разъяснение – это конкретный пример. Его и разбирает автор материала.
На практике возникают ситуации, когда работник в силу производственной необходимости направляется из одной служебной командировки в другую, причем без представления авансового отчета по ранее выданным ему суммам денежных средств.
Законно ли это? Вправе ли организация предоставить такому специалисту аванс на другую командировку? |*|
Давайте разберемся.
* Информация о проблемах при направлении работника в служебную командировку и способах их разрешения
Автор этой статьи – будущий налоговый консультант. Она прошла обучение в пилотной группе, подготовленной для сдачи квалификационного экзамена, и протестировала налоговый аутсорсинг в рамках совместного проекта ПРООН и МНС «Содействие Республике Беларусь в создании института налоговых консультантов» (далее – проект).
Предлагаемая вашему вниманию статья – заинтересованный и очень позитивный взгляд специалиста на будущую профессию.
В настоящее время подготовлен проект изменений и дополнений в Налоговый кодекс Республики Беларусь (далее – НК) на 2018 г. Рассмотрим наиболее значимые новшества в части исчисления и уплаты налога на недвижимость.
Компании, которые хотят иметь широкий круг клиентов, рекламу своих товаров (работ или услуг) должны размещать в правильных местах.
В некоторых ситуациях лучшей «площадки» для рекламы, чем собственный транспорт, просто не существует. Главное разобраться, как такое «массовое» продвижение отражается в бухгалтерском и налоговом учете.
По общему правилу порядок отражения в бухгалтерском учете курсовых и так называемых суммовых разниц аналогичен. Для курсовых разниц законодательством в отдельных случаях предусмотрена вариантность отражения в учете. А для суммовых? Можно ли и по ним применить такие правила? Автор дает ответ на эти вопросы.
В практике бухгалтеров нередко случается ситуация, когда работник не согласен в размером выплаченной ему премии и считает, что стал жертвой дискриминации: ведь у других премия выше, чем у него. Обиженные сотрудники обращаются в суд. Нанимателю в таком случае нужно располагать документами, подтверждающими правильность начисления премии.