При заполнении налоговой декларации по налогу на прибыль за III квартал 2020 г. необходимо заполнить разд. II части I «Расчет 2/3 суммы налога на прибыль за III квартал текущего налогового периода».
Чтобы предоставить работнику трудовой отпуск, нужно правильно определить рабочий год. В материале автор рассмотрит нюансы, с которыми бухгалтер может столкнуться при определении продолжительности рабочего года.
Согласно трудовому законодательству наниматель обязан в течение рабочего года (ежегодно) предоставлять работникам трудовые отпуска.
Важно правильно определить продолжительность рабочего года. Разберемся подробнее, на какие нюансы следует обратить внимание.
Вы узнаете о новшествах в порядке возмещения расходов по найму жилья во время командировки и об изменениях, касающихся компенсации иных расходов.
Направление в служебную командировку и возмещение командировочных расходов регулирует Положение о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2019 № 176 (далее – Положение № 176).
Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.09.2020 № 550 в Положение № 176 были внесены корректировки.
События в 2020 г. внесли свои корректировки в работу многих организаций в связи с короновирусом. Это напрямую коснулось и командировок. В этом году появился ряд нормативных документов, регулирующих вопросы нахождения работников в служебных командировках, были изменены размеры возмещения командировочных расходов при загранкомандировках. В нашем конспекте мы собрали самые актуальные материалы, которые помогут бухгалтеру правильно произвести расчет и возместить работнику командировочные расходы.
Формы ПУ-2 организации сдают ежеквартально. При заполнении пачек необходимо отразить кадровые перемещения работников: прием на работу, увольнение, перевод и т.д. В нашем конспекте мы собрали материалы по заполнению пачек ПУ-2 в различных ситуациях, а также о порядке исправления допущенных ошибок.
Предоставление трудового отпуска и выплата отпускных является обязанностью нанимателя, в противном случае нарушаются законные права работника. На бухгалтера возлагается ответственность по расчету среднего заработка, сохраняемого за время отпуска и своевременной его выплате. Чтобы правильно рассчитать отпускные надо знать какие выплаты и в каком порядке включаются в расчет,как правильно применить поправочные коэффициенты и т.д.
В нашем конспекте мы собрали материалы, которые помогут бухгалтеру разобраться в нюансах начисления среднего заработка, а также не нарушить трудовое законодательство при предоставлении отпусков.
В семье двое детей: одному 2 года (18.06.2018 г.р.), второму 23.07.2020 исполняется 18 лет.
Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначено 02.08.2018 в размере 40 % среднемесячной заработной платы работников в республике.
В каком размере необходимо выплачивать пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет за июль, август 2020 г.?
Как в данной ситуации определить момент возникновения обстоятельств, влияющих на размер пособия, если при назначении пособия была известна дата исполнения старшему ребенку 18 лет?
Необходимо ли при исполнении старшему ребенку 18 лет вновь созывать комиссию по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности (далее – комиссия), устанавливать новый размер уже с 1 августа и оформлять новый протокол комиссии с новым размером пособия?
Часто конфликтные вопросы, возникшие при осуществлении предпринимательской деятельности, решаются в суде. Бывает так, что в процессе судебных разбирательств стороны приходят к компромиссу и заключают мировое соглашение. В статье автор рассмотрит подробности этой процедуры.
С 6 октября 2020 года изменится порядок возмещения расходов по найму жилья при служебных командировках в пределах Беларуси и за границу. С этой даты вступит в силу постановление Совета Министров Республики Беларусь от 22 сентября 2020 г. № 550 "Об изменении постановления Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта 2019 г. № 176", комментарий к которому опубликован на интернет-портале Минтруда и соцзащиты.
Осенью многие организации оказывают материальную помощь своим работникам для закупки сезонных овощей. Законодательство не запрещает производить такие выплаты. Рассмотрим, как правильно оказать помощь, а также исчислить налоги.
.jpg)
