В порядке начисления страховых взносов в Белгосстрах с 1 сентября 2019 г. произошли серьезные изменения |*|. Они коснулись «переходящих» отпускных, заполнения отчета по этому виду страхования, начисления страховых взносов в пользу женщин, находящихся в отпусках по беременности и родам, в связи с усыновлением (удочерением) ребенка в возрасте до 3 месяцев, по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Вопросы по этим изменениям могут возникнуть у каждого бухгалтера. Предлагаем вам официальные разъяснения, подготовленные в форме ответов на вопросы.
* Что должен делать бухгалтер для начисления пособий Белгосстраха с 1 сентября
Профилактические прививки от гриппа – часть мероприятий, направленных на охрану труда работников. Вакцинация бывает обязательной или добровольной, т.е. имеющей характер социальной льготы. Как не ошибиться с учетом расходов на проведение вакцинации своих работников? Какие налоги следует рассчитать в таком случае? Изучив предложенную автором подборку документов, вы сможете найти ответы на эти вопросы.
С 1 сентября 2019 г. вступило в силу постановление № 575 [1]. Новации касаются сферы обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний |*|, в частности:
– порядка расчета пособия по временной нетрудоспособности в связи с указанными случаями;
– начисления страховых взносов по гражданско-правовым договорам (далее – ГПД);
– формы отчетности и др.
Проанализируем эти поправки в законодательство (текст постановления № 575 опубликован в «ГБ», 2019, № 34, с. 75–94).
Постановление № 575 [1] вступило в силу с 1 сентября 2019 г. Оно внесло изменения и дополнения, которые касаются обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний |*|. Рассмотрим некоторые из них.
Для организаций, использующих труд инвалидов, предусмотрен ряд льгот, которые можно использовать при исчислении подоходного налога и взносов по обязательному страхованию в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах» (далее – взносы в ФСЗН и Белгосстрах).
Что это за льготы и каковы условия их применения? Об этом читайте в предлагаемой статье.
Подготовка и проведение переписи населения потребовали дополнительного привлечения в качестве временного переписного персонала работников организаций, которые не относятся к сфере статистики. Какие гарантии предусмотрены законодательством для таких работников на время участия в переписи? Как они реализуются? Ответим на эти вопросы.
С 1 сентября 2019 г. пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями (далее – пособия) назначает и выплачивает Белгосстрах (п. 295 Положения № 530 [2]). Какие обязанности в связи с этим возникают у бухгалтера? Какие сведения и по какой форме он должен представить в Белгосстрах? Об этом предлагаемый комментарий.
С 1 сентября 2019 г. пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями и доплаты до среднего заработка застрахованного, временно переведенного в связи с повреждением здоровья в результате страхового случая на более легкую нижеоплачиваемую работу, рассчитывают специалисты БРУСП «Белгосстрах». Как изменились в связи с этим функции бухгалтера? Какие документы он обязан представить в Белгосстрах для расчета пособий? На эти и иные вопросы в ходе «Прямой линии» ответила Елена Михайловна Перепечко, начальник управления страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний БРУСП «Белгосстрах».
Предлагаем вашему вниманию отчет об этом мероприятии.