Отпуск
Отпуск – освобождение от работы по трудовому договору на определенный период для отдыха и иных социальных целей с сохранением прежней работы и среднего заработка в случаях, предусмотренных ТК (часть первая ст. 150 ТК). Виды отпусков в Беларуси: cоциальный отпуск, трудовой отпуск, дополнительный отпуск, отпуск по беременности и родам, поощрительный отпуск, отпуска в связи с получением образования, по уважительным причинам личного и семейного характера, по инициативе нанимателя. Отпуск-2025: удержание сумм отпускных, выплаченных авансом. Выплата на оздоровление к отпуску: учет и налогообложение. Продолжительность отпуска в РБ: с 28 февраля 2025 г. вступило в силу постановление Совета Министров от 25.02.2025 № 110. Социальный отпуск без оплаты и прогул в одном месяце: оставить в расчете среднего заработка или исключить? За сколько дней до отпуска работнику должны выплатить отпускные в 2025 году? Отзыв из отпуска. Бухгалтерский и налоговый учет расчета отпускных. Средний заработок. Компенсация за неиспользованный трудовой отпуск. На сколько частей можно разделить отпуск? Скачать калькулятор расчета отпускных.
Полезные материалы по теме #Отпуск читайте на портале GB.BY.
18 июля 2025
/
Вопрос-ответ
421
Работник берет вторую часть отпуска в июле 2025 г. Первую часть он использовал в январе 2025 г.
Учитываются ли при расчете отпускных в июле отпускные, начисленные в январе?
15 июля 2025
/
Вопрос-ответ
1059
Наниматель при увольнении работника по соглашению сторон из заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск произвел удержание выплаченного среднего заработка за время трудового отпуска, предоставленного авансом.
Правомерны ли действия нанимателя? ...
1888
Чтобы вы не упустили главное, мы составили для вас памятку о 10 важных делах, которые непременно нужно выполнить в июле 2025 г.
01 июля 2025
/
Вопрос-ответ
842
Работник в июле должен идти в отпуск по графику отпусков. Но его руководитель не хочет предоставлять ему отпуск в этом месяце.
1. Имеет ли право руководитель не давать работнику отпуск согласно графику отпусков?
2. ...
27 июня 2025
/
Вопрос-ответ
1252
Работник уходит в отпуск 7 июля 2025 г. Отпуск предусмотрен графиком трудовых отпусков. По законодательству отпускные необходимо выплатить не позднее чем за 2 календарных дня до начала отпуска. Однако 3 июля – праздничный день, а 4, 5 и 6 июля –...
1297
Основные правила предоставления отпуска совместителям
Обобщая нормы трудового законодательства, касающиеся предоставления отпуска совместителю (как внутреннему, так и внешнему), приведу соответствующие правила и ссылки на эти нормы в таблице.
<…>
Полный...
1009
Основные правила суммирования отпусков
1. Дополнительный отпуск присоединяется к основному трудовому отпуску продолжительностью 24 календарных дня, если иное не предусмотрено законодательством. При наличии у работника права на несколько дополнительных отпусков...
850
Организации обязаны предоставлять работнику трудовой отпуск, как правило, ежегодно (часть первая ст. 170 ТК [1]). При этом часть таких отпусков может быть заменена денежной компенсацией либо перенесена на следующий рабочий год. В каких случаях это допускается,...
3075
Отпускная пора – «горячее» время для кадровиков и бухгалтеров. Чтобы помочь вам в этот период избежать ошибок и нарушений, наши специалисты подготовили конспект, в котором собраны самые актуальные материалы по предоставлению трудовых...
627
Работник предприятия, находясь в отпуске, заболел. Он представил два листка нетрудоспособности: первый с 3 по 5 июня 2025 г., а второй – с 6 по 10 июня 2025 г. Во втором листке нетрудоспособности в позиции «особые отметки» есть указание на...
Скачивание документа доступно только для подписчиков.
