Работник, занятый в особых условиях труда, находясь в трудовом отпуске с 08.09.2025 по 19.09.2025, заболел (период нетрудоспособности с 16.09.2025 по 23.09.2025). Часть отпуска в связи с временной нетрудоспособностью была перенесена на октябрь 2025 г. с 07.10.2025 по 10.10.2025.
Включаются ли в периоды работы с особыми условиями труда дни перенесенного отпуска и отражаются ли указанные периоды в форме ПУ-6?
Да, но при условии.
Профессиональное пенсионное страхование (ППС) работников осуществляется в периоды их непосредственной занятости в особых условиях труда и трудового отпуска (п. 2 Положения № 1490*).
Дни трудового отпуска (как основного, так и перенесенного) включаются в периоды работы с особыми условиями труда, если они следовали непосредственно за периодом (днем), в котором работник выполнял работу в течение полного рабочего дня в особых условиях труда и подлежал ППС (п. 30 Инструкции № 7**).
Если накануне дня перенесенного трудового отпуска (06.10.2025) работник выполнял работу в течение полного рабочего дня в особых условиях труда, то весь период такого отпуска (с 07.10.2025 по 10.10.2025), а также выходные дни, следовавшие за днями перенесенного трудового отпуска, включаются в периоды работы с особыми условиями труда и отражаются в индивидуальных сведениях на профессиональное пенсионное страхование по форме ПУ-6.
Ответ подготовлен по материалам телеграм-канала ФСЗН, размещенным 02.10.2025.
* Положение о критериях оценки условий труда для отдельных категорий работников и (или) особенностей (видов) выполняемых работ для целей профессионального пенсионного страхования и порядке их применения, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 09.10.2008 № 1490 (далее – Положение № 1490).
** Инструкция о порядке заполнения форм документов персонифицированного учета, утвержденная постановлением правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.06.2014 № 7 (далее – Инструкция № 7).
От редакции
Инструкция № 7 с 22.10.2025 утратила силу. С этой даты заполнять документы персонифицированного учета нужно в соответствии с Инструкцией о порядке заполнения форм документов персонифицированного учета, утвержденной постановлением правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14.10.2025 № 14 (далее – Инструкция № 14). Вместе с тем рассматриваемая в вопросе норма п. 30 Инструкции № 7 по своему содержанию полностью совпадает с нормой, указанной в п. 31 Инструкции № 14, которой и нужно руководствоваться.
Редакция рекомендует:
- Работник на работах с вредными и тяжелыми условиями труда сменил профессию: как правильно подать ПУ-6?
- Как заполнить ПУ-6, если не было выплат, на которые начисляются взносы на ППС?
- Какие ошибки нашел ФСЗН: представление сведений персонифицированного учета и отчетности
- Конспект для одной темы: Персонифицированный учет в 2025 году
.jpg)
