Трудовое законодательство
С 1 января 2024 г. в Трудовой кодекс РБ внесены изменения, касающиеся порядка выплаты среднего заработка за время трудового отпуска и периодичности выплаты зарплаты - не реже 2 раз в месяц, не делая исключения для работающих по контракту; порядка определения размера и разделения трудового отпуска на части; порядка выплаты матпомощи к отпуску; новых обязанностей при выдаче работникам дубликата трудовой книжки; освобождения от работы на время прохождения диспансеризации и т.д. Необходимо внести изменения и дополнения в действующие трудовые договоры (контракты). Скачать образец контракта. Оформить дополнительные соглашения к трудовым договорам и контрактам с 1 января 2024 года. Скачать пример дополнительного соглашения к контракту, учитывающего изменения в ТК. Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) с 01.01.2024 г.
Больше материалов по теме #трудовое законодательство читайте на GB.BY
974
Работница с 30 января 2023 г. была в отпуске по уходу за ребенком. Она написала заявление о выходе на основное место работы по заключенному до ухода в этот отпуск трудовому договору на 0,5 ставки с 25 ноября 2024 г. без прерывания отпуска.
Возникли следующие...
21 ноября 2024
/
Вопрос-ответ
606
В организации работник в соответствии с трудовым договором работает дистанционно по месту своего проживания (Гродно). Офис организации находится в Минске.
Работника надо отправить в командировку в Брест.
Какой город будет считаться местом выбытия командированного...
20 ноября 2024
/
Вопрос-ответ
458
В организации работников иногда направляют в командировку в выходной день. В соответствии с законодательством в таком случае наниматель по желанию работника предоставляет ему другой неоплачиваемый день отдыха.
Как понимать фразу «по желанию работника»?...
19 ноября 2024
/
Вопрос-ответ
724
В организации некоторые работники работают дистанционно. Место своей работы они определяют самостоятельно.
Можно ли таких работников направлять в служебные командировки?
1455
Подлежит ли «осовремениванию» вся зарплата, включая исчисляемую в процентах от выручки, или только тарифный оклад?
Специалист Минтруда и соцзащиты:
– Расчет поправочных коэффициентов производится, в частности, исходя из тарифной...
15 ноября 2024
/
Вопрос-ответ
726
Работник организации за 2 месяца до окончания срока контракта получил от нанимателя предупреждение о том, что его контракт продлен не будет. В соответствии с коллективным договором такому работнику с даты вручения предупреждения предоставляется один оплачиваемый...
06 ноября 2024
/
Вопрос-ответ
1880
В коллективном договоре нашей организации предусмотрена выплата заработной платы 2 раза в месяц.
Можно ли выплатить всю сумму заработной платы одним платежом?
05 ноября 2024
/
Вопрос-ответ
1315
Нашей организации нужен работник в отдел кадров.
Можно ли работника, не имеющего высшего образования, принять на должность служащего «ведущий специалист по кадрам»?
1767
Приближающийся ноябрьский перенос рабочих дней в связи с праздниками вызывает вопросы у бухгалтеров не только при расчетах среднего заработка, но и по самой процедуре переноса: на кого распространяется общепринятый перенос рабочего дня и можно ли воспользоваться...
1381
Можно ли сотрудника с разъездным характером работы направить в командировку?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер», № 42/ 2024.
