Печать
В закладки
Сохранить
Наверх
Вниз

Начисление страховых взносов с суммы поощрения председателю профкома. 

Борис Бондарик, начальник управления страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний БРУСП "Белгосстрах"

2 (419). На предприятии действует первичная профсоюзная организация. Председателем профкома является работник предприятия, не освобожденный от исполнения своих основных обязанностей. За выполнение обязанностей председателя профкома этому работнику наниматель (предприятие) ежемесячно выплачивает поощрение в размере 10 базовых величин в соответствии с заключенным коллективным договором.

Рассмотрим вопросы, возникшие в приведенной ситуации.

2.1. Необходимо ли начислять на суммы поощрений страховые взносы по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (далее соответственно – обязательное страхование, страховые взносы)?

На сумму поощрения необходимо начислять страховые взносы.

Исчерпывающий перечень категорий граждан, жизнь и здоровье которых подлежат обязательному страхованию (застрахованных лиц), приведен в п. 272 Положения о страховой деятельности в Республике Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 25.08.2006 № 530. Граждане, работающие на основании трудовых договоров (контрактов), подпадают под действие этого перечня и, следовательно, считаются застрахованными лицами.

Объектом для начисления страховых взносов |*| являются выплаты всех видов, начисленные в пользу лиц, подлежащих обязательному страхованию (застрахованных), по всем основаниям независимо от источников финансирования, кроме предусмотренных Перечнем № 115* (п. 2 Положения № 1297**).

* Информация о том, как правильно определить объект для начисления страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, доступна для подписчиков электронного "ГБ"

____________________

 * Перечень выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие "Белгосстрах", утвержденный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115.

** Положение о порядке уплаты страховщику страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 10.10.2003 № 1297.

Выплаты, которые производит предприятие неосвобожденному председателю профкома, – это выплаты в пользу застрахованного лица. Именно наличие заключенного между предприятием и этим гражданином трудового договора является необходимым условием для того, чтобы наниматель мог осуществить их. При этом соответствующая запись в коллективном договоре является лишь гарантией осуществления выплат неосвобожденному председателю профкома. Осуществление таких выплат без наличия трудового договора рассматривалось бы как спонсорская помощь, оказание которой предприятием в таком виде запрещено законодательством. Следовательно, на сумму поощрения, начисленного нанимателем в пользу работника за выполнение обязанностей неосвобожденного председателя профкома, необходимо начислять страховые взносы.

2.2. Изменится ли ситуация, если указанное поощрение будет начисляться профсоюзной организацией и в коллективном договоре обязанность по его выплате будет возложена на профсоюзную организацию?

Изменится.

Если поощрение будет начисляться не нанимателем, а профсоюзной организацией, будет иметь место другая ситуация.

На выплату поощрения, предусмотренного коллективным договором, производимую профсоюзной организацией своему члену, в т.ч. неосвобожденному председателю профкома, ограничений нет.

Такой вывод следует из абз. 3 части третьей п. 1 Указа Президента Республики Беларусь от 01.07.2005 № 300 "О предоставлении и использовании безвозмездной (спонсорской) помощи".

Названный Указ регламентирует порядок предоставления юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями безвозмездной (спонсорской) помощи организациям, индивидуальным предпринимателям, иным физическим лицам. Однако его действие не распространяется на предоставление в т.ч. профессиональными союзами, объединениями таких союзов денежных средств, иного имущества, имущественных прав членам указанных организаций.

Учитывая, что члены профсоюзных организаций, с которыми не заключены трудовые или гражданско-правовые договоры, не являются застрахованными лицами (не подпадают ни под одну из категорий застрахованных лиц), на суммы поощрений, начисленные этими организациями в пользу их членов, страховые взносы |*| начислять не следует.

* Информация об ошибках в определении объекта для начисления страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, доступна для подписчиков электронного "ГБ"

Статьи на тему

25 лет Фонду социальной защиты населения

№23, июнь 2018

Практика применения нововведений в оформлении листков нетрудоспособности и назначении пособий. Анализ допущенных ошибок в 2018 году

№22, июнь 2018

Включение премии в средний заработок для расчета пособий за счет средств ФСЗН и Белгосстраха

№21, июнь 2018

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.