________________
* Декрет Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (далее – Декрет № 29).
Бухгалтеры спрашивают:
Включаются ли расходы на оплату поощрительного отпуска по Декрету № 29 в затраты, учитываемые при налогообложении?
Специалист МНС:
– Действительно, в 2016 г. НК устанавливает прямую норму: затраты на оплату поощрительных отпусков не учитываются при налогообложении прибыли. При этом в затраты не включают расходы на оплату любых поощрительных отпусков, вне зависимости от того, предусмотрено их предоставление законодательством или нет. Ведь нормы НК не содержат исключений в данном вопросе. Это касается и поощрительного отпуска, предоставляемого работникам по Декрету № 29: расходы на его оплату в учитываемые при исчислении налога на прибыль затраты не включаются. До 1 января 2016 г. такие затраты учитывались при налогообложении прибыли.
Специалист районной инспекции МНС:
– На учебе, проводимой специалистами МНС, нам подтвердили, что такие расходы с 1 января 2016 г. в затраты, учитываемые при налогообложении прибыли, не включаются. Об этом написано в ст. 131 НК. Поэтому, если не появится никаких иных разъяснений и указаний нашего министерства, мы при проверках будем исходить именно из такой позиции.
Специалист облуправления Минфина:
– С точки зрения бухгалтерского учета порядок отражения отпусков в 2016 г. не изменился. Изменения, произошедшие в НК, имеют отношение к порядку исчисления налогов, в данном случае налога на прибыль, но не меняют порядка отражения хозяйственных операций в бухгалтерском учете.
Ирина Викторовна, бухгалтер:
– Конечно, закон есть закон. Но непонятна логика законодателя. Если одной рукой законодательство обязывает организации нести расходы на оплату таких отпусков, то почему другой рукой лишает права включать эти расходы в учитываемые при исчислении налога на прибыль затраты? Почему эти затраты посчитали не связанными с производством и реализацией товаров (работ, услуг)? Получается, что с обязательных расходов необходимо еще и заплатить налог на прибыль?
Сергей Александрович, аудитор:
– Этот отпуск дается в качестве компенсации за ухудшение условий труда при переводе на контракт, т.е. эти расходы связаны напрямую с производством. Так можно пойти и дальше. Убрать из расходов, учитываемых при налогообложении, все доплаты за вредные условия труда, за сверхурочные работы и т.д. Пытаясь мелкими заплатками латать дыры в бюджете, глобальных проблем не решить!
