858
Работник предприятия, находясь в отпуске, заболел. Он представил два листка нетрудоспособности: первый с 3 по 5 июня 2025 г., а второй – с 6 по 10 июня 2025 г. Во втором листке нетрудоспособности в позиции «особые отметки» есть указание на...
1015
Женщина выполняла работу для организации с 5 по 8 мая по гражданско-правовому договору (далее – ГПД). Вознаграждение ей выплачено, с него уплачены взносы в ФСЗН. За этот же период женщина представила листок нетрудоспособности по уходу за ребенком.
Положено...
1308
Работник организации принес листок нетрудоспособности, где в позиции «особые отметки» указано, что заболевание связано с потреблением алкоголя. Листок был выдан на 5 дней, т.е. оплачивать его не надо.
Надо ли в таком случае подавать запрос в...
28 февраля 2025
/
Вопрос-ответ
746
Работница находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет по 16 января 2025 г. С 17 января 2025 г. вышла на работу с нормальной продолжительностью рабочего времени. Она представила листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком...
26 февраля 2025
/
Вопрос-ответ
1281
Работнику выдан листок нетрудоспособности в связи с травмой при лечении в амбулаторных условиях с 3 января 2025 г. Он не закрыт, так как работник будет еще проходить лечение, и находится у работника.
Можно ли его частично оплатить (за январь 2025 г.) по...
11 февраля 2025
/
Вопрос-ответ
1496
Находящийся на больничном по уходу за ребенком сотрудник имеет возможность продолжить работу удаленно. Руководство не против.
Возможно ли, чтобы он получил и пособие по нетрудоспособности, и зарплату за одни и те же дни?
1097
Гражданин, с которым организация заключила гражданско-правовой договор, заболел в период действия договора. Сейчас срок действия данного договора закончен, но гражданин продолжает болеть.
Надо ли оплачивать листок нетрудоспособности после того, как срок...
1432
Работник получил травму в быту еще в августе 2024 г. и по сегодняшний день (январь 2025 г.) продолжает болеть. В позиции листка нетрудоспособности «заключение МРЭК» указан код 14.
Продолжать ли оплачивать листок нетрудоспособности по истечении...
1342
Организация является для сотрудника основным местом работы. В другой организации он трудоустроен как совместитель. Кроме того, работник в третьей организации выполняет работу по гражданско-правовому договору (далее – ГПД). В ноябре 2024 г. он заболел.
Возникли...
04 декабря 2024
/
Вопрос-ответ
701
У человека есть 3 статуса: он одновременно работает по трудовому договору, оказывает услуги по гражданско-правовому договору и является индивидуальным предпринимателем.
Если этот человек заболеет, имеет ли он право на пособие по временной нетрудоспособности...
