28 августа 2025
/
Вопрос-ответ
904
В ходе проведения проверки проверяющими были доначислены страховые взносы на стоимость медицинских услуг, оказанных сотрудникам на основании договора об оказании услуг, заключенного с медицинским центром и организацией.
Правомерны ли действия проверяющих? ...
27 августа 2025
/
Вопрос-ответ
2527
Стаж работника – 6 лет. В связи с его временной нетрудоспособностью организация отправила запрос в территориальный орган ФСЗН. В ответе на этот запрос размер среднедневного заработка застрахованного лица – 0,00 руб., но есть право на исчисление...
26 августа 2025
/
Вопрос-ответ
360
Работник в период с 20 июня по 11 июля находился на военных сборах.
Распространяется ли перенос рабочего дня с 4 июля на 12 июля 2025 г. на этого работника?
632
Организация направила работника на курсы повышения квалификации с 4 по 15 августа 2025 г. В субботу и воскресенье (9 и 10 августа) учебных занятий не было. В организации 6-дневная рабочая неделя, и суббота является рабочим днем. В субботу (9 августа 2025 г.)...
21 августа 2025
/
Вопрос-ответ
981
Организация выплачивает работнику помощь в связи с тяжелым заболеванием.
Следует ли начислять обязательные страховые взносы на данную помощь?
20 августа 2025
/
Вопрос-ответ
398
Работник без законных оснований «отказался» использовать трудовой отпуск в период 2023‒2024 гг. В 2025 г. он уходит в отпуск за этот период. В коллективном договоре предусмотрена единовременная выплата на оздоровление в размере базовой величины.
Какую...
19 августа 2025
/
Вопрос-ответ
3999
С 18 августа, если при перечислении заработной платы не перечислены взносы в ФСЗН, необходимо прикладывать справку об отсутствии (исполнении) обязательств по уплате страховых взносов, в т.ч. взносов на ППС (далее – справка), согласованную с Фондом.
Как...
18 августа 2025
/
Вопрос-ответ
581
У работника в периоды работы с особыми условиями труда в одном из месяцев отчетного периода включены только выходные дни и отсутствуют выплаты, на которые начисляются взносы на профессиональное пенсионное страхование (ППС).
Как правильно заполнить графу...
1564
Работница находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (далее – отпуск по уходу за ребенком) с декабря 2023 г. В апреле 2025 г. она, не прерывая отпуск, вышла на работу на 0,5 ставки. С 18 августа ей предоставлен трудовой...
15 августа 2025
/
Вопрос-ответ
971
Работник уволен за прогул. Приказ об увольнении издан 2 июня 2025 г. с датой увольнения работника 19 мая 2025 г.
В какие сроки следует представить сведения о приеме и увольнении по форме ПУ-2 (форма ПУ-2) в этом случае?
