Выходной

31 октября 2025 / Вопрос-ответ

421

Как оплачивается работа в выходной день?

На Портале GB.BY 22 октября опубликован ответ на вопрос об оплате труда работника в выходной день, в котором утверждается, что при расчете доплаты за работу в выходной день другие виды доплат не учитываются, если иное не предусмотрено ЛПА или трудовым договором. Означает...

28 октября 2025 / Новость

256

Впереди большие выходные

Минтруда и соцзащиты рассказало, как мы будем работать и отдыхать в ноябре 2025 г.

Теги: выходной , производственный календарь

27 октября 2025 / Новость

212

Как оформить выходной для диспансеризации, напомнили в Минтруда

Порядок действий для оформления выходного для прохождения диспансеризации напомнили в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты, сообщает БЕЛТА.

Теги: выходной , трудовое законодательство

22 октября 2025 / Вопрос-ответ

215

Какие выплаты учитываются при доплате за работу в выходной день?

Работник получает оклад и доплату за совмещение профессии в размере 40 % от оклада. Кроме того, работник выполняет функции казначея первичной профсоюзной организации и за это тоже получает доплату. Его привлекли на работу в выходной день. Какие из указанных...

Теги: выходной , работники , оплата труда , трудовое законодательство , доплата

09 сентября 2025 / Вопрос-ответ

535

Последний день работы при увольнении не является последним рабочим днем: какой датой произвести расчет с работником и отразить сумму в учете?

В организации увольняется работник. Срок окончания контракта приходится на 01.05.2025 (праздничный выходной день). 1. Когда произвести окончательный расчет с работником? 2. В каком месяце отразить в бухучете начисленную компенсацию за дни неиспользованного...

Теги: выходной , работники , затраты , расходы , трудовое законодательство , увольнение , компенсации

01 сентября 2025 / Вопрос-ответ

216

Можно ли доплату за работу в выходной день при суммированном учете выплачивать по окончании года?

Работнику установлен суммированный учет рабочего времени с учетным периодом – календарный год. Его привлекли приказом к работе в запланированный графиком работы выходной день 21 июля 2025 г. Оплата за 8 ч работы в этот день произведена в одинарном размере....

Теги: выходной , работа в выходной день , оплата труда , трудовое законодательство , доплата , суммированный учет рабочего времени

28 июля 2025 / Новость

370

Когда и как можно привлечь сотрудника к работе в выходной день

Привлечение к работе в выходной день возможно с соблюдением определенных условий и ограничений.

Теги: выходной , работа в выходной день , трудовое законодательство

30 июня 2025 / Вопрос-ответ

1355

Когда подать ПУ-2, если срок попадает на выходной день?

Сотрудник принят на работу 30 июня 2025 г. Пятый календарный день со дня приема на работу приходится на 5 июля 2025 г. (суббота) – выходной. Можно ли представить сведения о приеме и увольнении по форме ПУ-2 (форма ПУ-2) в понедельник 7 июля 2025 г....

Теги: выходной , ФСЗН , ПУ-2 , персонифицированный учет

27 июня 2025 / Вопрос-ответ

1431

Когда выплатить отпускные, если срок приходится на выходные и праздники?

Работник уходит в отпуск 7 июля 2025 г. Отпуск предусмотрен графиком трудовых отпусков. По законодательству отпускные необходимо выплатить не позднее чем за 2 календарных дня до начала отпуска. Однако 3 июля – праздничный день, а 4, 5 и 6 июля –...

Теги: праздники , выходной , трудовое законодательство , отпуск

26 июня 2025 / Новость

605

Перенос рабочего дня и большие выходные июля: разбираем ситуации

Минтруда и соцзащиты рассказало, как мы будем работать и отдыхать в июле 2025 г. с учетом переноса рабочего дня и длинных выходных с 3 по 6 июля.

Теги: выходной , перенос рабочих дней , производственный календарь , рабочие дни