С 01.07.2025 организации обязаны учитывать бланки и документы с определенной степенью защиты на основании норм НСБУ № 88. С этой же даты утратила силу Инструкция № 196. Для правильного применения НСБУ № 88 организации, как правило, должны были внести с 01.07.2025 в учетную политику изменения. Какими они должны быть? На что обратить внимание? Ответы в предлагаемом материале.
Органы ФСЗН на своем сайте разместили информацию о нарушениях, выявленных в организациях в 2024 г., в т.ч. в правильности и своевременности представления сведений, необходимых для ведения персонифицированного учета, а также ведомственной отчетности. Расскажем подробнее о них, о штрафах за такие нарушения, а также ответим на некоторые вопросы организаций, связанные с представлением отчетности и с ее проверками.
В нашем конспекте собраны комментарии и разъяснения к новому нормативному документу, рекомендации аудиторов и других экспертов по практическому применению новых норм, ответы на основные возникающие вопросы, а также образцы форм документов для оформления движения бланков (документов), которые можно скачать и использовать в работе.
Министерство финансов Республики Беларусь в связи с обращениями организаций по вопросам бухгалтерского учета страховых взносов разъясняет.
С 1 июля 2025 г. будет применяться новый порядок бухгалтерского учета имущества, полученного в безвозмездное пользование отдельными категориями ссудополучателей (определен постановлением № 30).
Постановление № 30 вступило в силу с 16.05.2025, но многие его положения применяются c 01.07.2025. Какие организации должны будут руководствоваться новыми правилами учета? На учет какого имущества они распространяются? Ответы на эти вопросы ‒ в комментарии.
В настоящей статье автор раскрывает подробности учета отпускных, особенности начисления «переходящих» отпускных, их налогообложения и отражения в отчете 4-фонд.
Органы ФСЗН на своем сайте разместили информацию о нарушениях, выявленных в организациях в 2024 г. в порядке назначения пособий по временной нетрудоспособности, пособий семьям, воспитывающим детей, пособий на погребение, использования средств на санаторно-курортное лечение и оздоровление и др. Расскажем далее о них подробнее и ответим на отдельные вопросы о последствиях таких нарушений.
Руководствуясь Инструкцией № 47, бухгалтер исчисляет средний заработок, сохраняемый работнику за время:
– трудового (основного и дополнительного) отпуска;
– социального (в связи с получением образования) отпуска;
– компенсации за неиспользованный трудовой отпуск (далее – компенсация).
Вы узнаете:
‒ о возможности получить путевку по месту работы одного из родителей;
‒ на основании каких документов выделяется путевка в лагерь;
‒ как документально оформить внесение оплаты за путевку в кассу организации;
‒ почему важно создать в организации комиссию по оздоровлению.
Инструкция № 37/18/6 дополнена гл. 8. Она определяет порядок начисления амортизации по объектам основных средств, полученных госорганизациями-ссудополучателями по отдельным видам договоров безвозмездного пользования. Новый порядок вступает в силу с 01.07.2025.
.jpg)
